介護福祉士の資格をお持ちの方へ

経験を重ね、努力を積み重ねて得られたその資格をお持ちの皆さまを、私たちは心から尊敬しています。

だからこそ、資格を活かしながら長く活躍したいと思う方々を
全力でサポートするため、多彩な制度をご用意しています。

私たちと一緒に、さらに輝く未来を築いていきませんか?

65歳まで、長く正社員として働く事ができます

定年は65歳と長めに設定。
健康寿命が延びている中、まだまだ働きたいというスタッフの声に応え設定しました。

更に定年後も、60代後半、70代と再雇用制度で長期的に勤務される方が多くいらっしゃいます。

資格手当を厚くしています

介護福祉士の資格をお持ちの方には
毎月なんと15,000円もの資格手当を支給させていただいています。

介護業界でのご経験が長く、キャリア形成の前向きな気持ちがある方に手当という形で評価・還元させていただいています。

※手当は正社員の額です

充実したキャリアアップ制度で給与もUP

1年目・2年目・3年目と勤務を重ねていただくごとにより
月給約1万円の昇給が可能な制度を設けています。

そのために社内認定資格を取得が必要ですが
基礎から学べる仕組みとなっているため
介護福祉士の資格をお持ちの方であれば、着実に取得いただける内容となっています。

社内認定資格の詳細はこちら →

※昇給額は社内認定資格を一定取得し、評価が昨年同等だった場合の例です

介護福祉士のその先のキャリアも応援!

介護福祉士の資格を活かし
認知症対応型共同生活介護(グループホーム)や小規模多機能型居宅介護で勤務される方には
「認知症介護実践者研修」を修了していただき、現場をリードする立場でご活躍いただくことも可能です。

さらに、介護支援専門員(ケアマネジャー)としてキャリアを積みたい方には
「ケアマネジャーチャレンジバックアップ制度」をご用意。合格と研修修了に向けて全力でサポートいたします。

PR*働き方

ヒューマンライフケアの施設系介護職は
長期就業できるポイントがたくさん!

■無理なく働けます
日中はグループホームは最大9名、小規模多機能型居宅介護は最大15名の少人数ケアだから介護士の身体的負担も大きくはありません。

■夜勤も安心
利用者様は最大9名なので目が行き届く人数です。※
夜勤業務のガイドラインやサポート体制も整えています。

■相談できる環境
施設長だけでなく「副施設長」「ブロック長」「エリア長」「SV」「スタッフ相談室」など、迷ったり困ったりした時に相談できる環境を多くご用意しています。

■退職金制度あり
3年以上勤務された方は、退職金制度の対象となります。

※グループホーム、小規模多機能型居宅介護の場合

介護福祉士×施設系の求人をご紹介

介護職(夜勤専従)
ヒューマンライフケア 大倉湯グループホーム

  • 介護福祉士
  • 介護職(夜勤専従)
  • 札幌市東区北23条東5丁目5番21号
  • 正社員
  • 月給 250,000円 〜 299,000円

賞与年2回/豊富な研修制度/退職金制度

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介護職(夜勤専従)
ヒューマンライフケア 大倉湯グループホーム2号館

  • 介護福祉士
  • 介護職(夜勤専従)
  • 札幌市東区北23条東5丁目6番18号
  • 正社員
  • 月給 250,000円 〜 299,000円

賞与年2回/豊富な研修制度/退職金制度

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介護職
ヒューマンライフケア 大倉湯グループホーム

  • 介護福祉士
  • 介護職
  • 札幌市東区北23条東5丁目5番21号
  • 正社員
  • 月給 225,000円 〜 274,000円

賞与年2回/定年65歳・再雇用有/長く安定して働ける職場/退職金制度/体力的にも無理なく、ケアの質を重視した働き方を実現

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介護職
ヒューマンライフケア 大倉湯グループホーム2号館

  • 介護福祉士
  • 介護職
  • 札幌市東区北23条東5丁目6番18号
  • 正社員
  • 月給 225,000円 〜 274,000円

賞与年2回/定年65歳・再雇用有/長く安定して働ける職場/退職金制度/体力的にも無理なく、ケアの質を重視した働き方を実現

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介護職(夜勤専従)
ヒューマンライフケアグループホーム高津

  • 介護福祉士
  • 介護職(夜勤専従)
  • 川崎市高津区上作延3丁目10番10号
  • 正社員
  • 月給 275,000円 〜 319,000円

★最大3万円/月の家賃補助★賞与年2回/豊富な研修制度/退職金制度

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介護職
ヒューマンライフケア八王子グループホーム

  • 介護福祉士
  • 介護職
  • 八王子市山田町1606-11
  • 正社員
  • 月給 270,000円 〜 314,000円

賞与年2回/定年65歳・再雇用有/長く安定して働ける職場/退職金制度/体力的にも無理なく、ケアの質を重視した働き方を実現/TOKYO働きやすい福祉の職場宣言事業所です

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新卒者向け募集要項はこちら

ヒューマンライフケア
5つの特徴

  • 東証スタンダード上場
    ヒューマングループ

  • 理念ースタッフ共通の想い
    「笑顔とこころ
    いつでも人が真ん中」

  • “なりたい自分”
    になるための好循環
    「SELFing」

  • 研修制度や資格支援、
    独自の認定資格で
    広がるキャリア

  • 充実の福利厚生による
    ワークライフバランス
    がとれた働き方

給与・処遇改善

ヒューマンライフケアでは、処遇改善は給与で還元します。スタッフの経験を評価し、一人ひとりのライフプランに寄り添います。