個性輝くキャリア！ 介護で成長。人生も豊かに。

特別養護老人ホームの介護職員から始まり、訪問介護事業所サービス提供責任者、有料老人ホームでのケアマネなど10年ほど様々な経験をしました。そして今から８年前、今までと違う方向性でのスキルアップを模索していたところ、ヒューマンライフケアで新事業所のオープニングスタッフ募集をしている事を知りました。 面接担当の当時の上長は、私の様々なサービス種別での経験を活かして、是非 新事業所の目指す方向性を共に作ってほしいことを熱心に話して下さり、スタッフの意見を細やかに汲み取ってくれる会社だと感じ入社を決めました。当初の予感は期待以上であり、日々起こる様々な事柄にチーム一丸で挑戦する毎日が続いています。

こういった仕事なのであまり大きな声では言えませんが、実は私は「しゃべり」があまり得意ではありません。それは元々の性格が心配性・頑固・「緊張しい」なところに起因しています。しかしヒューマンライフケアで上長より辛抱強く指導・助言をいただき、明るい同僚スタッフの影響もあり、プライベートでも「丸くなったね」言われるほど着実にコミュニケーション能力が上がっています。話下手さんにこそ、弊社はオススメできます(笑)

近日 第三子の誕生にともない育児休業を頂く予定なのですが、上長・同僚のサポートだけでなく、弊社独自の「ライフイベント手当」制度の存在が取得を後押ししてくれました。 これは文字通り人生における大きなライフイベント（育休からの復職、子どもの入学など）に一時金が支給される制度となっています。ライフイベントは大きな喜びと、それに比例する大きな出費が伴うため、そんな時に会社組織として人生を応援してもらえる本制度は、スタッフを大切にしている事を「行動で示している」良い制度だと考えています。

→　ライフイベントについて

これが刺さるなら弊社はオススメです
・ご利用者様のニーズに合わせて、型にハマらない柔軟なケアをしたい方。
・昇給、キャリアアップの明確さと透明性を重視している。
・ライフイベント後も復職して働き続けたい。
・全国展開でいろんな地域・サービス種別を経験したい。
・気軽に相談できる窓口を備えたサポートのもとで働きたい方。

ここまで記事を見て頂いた方と一緒に働ける日を心待ちにしております！