副施設長
ヒューマンライフケア 武蔵の湯

  • 正社員
  • 副施設長
  • 東京都武蔵村山市神明4丁目118-1

賞与年2回/豊富な研修制度/退職金制度/TOKYO働きやすい福祉の職場宣言認定事業所です!

    募集要項

    職種 副施設長
    雇用形態 正社員
    サービス デイサービス
    施設名 ヒューマンライフケア武蔵の湯
    施設情報

    ヒューマンライフケア武蔵の湯は、東京都武蔵村山市神明4丁目・新青梅街道から1本入った閑静な住宅街にあるデイサービス(通所介護施設)です。
    大きなお風呂での安全なご入浴や、日替わりのレクリエーション、日々の体操や機能訓練などをご提供することで、ご利用者様が住み慣れたご自宅での暮らしを末永く続けて頂くためのサポートを行っています。

    アクセス 多摩都市モノレール線「上北台駅」より徒歩16分/「玉川上水駅」より「村山団地行き」バス「団地西」バス停下車 徒歩5分
    MAP
    必須資格・経験

    ▼年齢
    ・64歳以下の方(定年年齢未満の募集)

    ▼必須資格
    ・介護福祉士

    ▼必須経験
    ・介護実務経験(3年以上)

    仕事内容

    所長の補佐やフォロー役として、施設の運営・人材マネジメントをお任せします。

    ・ご利用者の生活支援や身体介護
    ・介護サービスの課題分析や計画策定、モニタリング、カンファレンス
    ・スタッフ指導や研修運営
    ・サービス品質の管理改善
    ・事故や苦情対応などのリスクマネジメント
    ・介護報酬の請求業務や債権管理
    ・介護保険法令や労働法などコンプライアンス遵守
    ・所長の補佐やフォロー対応
    など

    給与 月給 258,000円 〜 288,000円
    給与:備考

    月給258,000円~288,000円
    年収392万円~428万円(月給+想定時間外手当+賞与2回/年を含む)
    ※()内の想定時間外を超える勤務分は別途支給します
    ※()内の想定時間外は当社平均残業時間を根拠としています
    ※入社時の給与は上記給与の下限額からのスタートになります。その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額まで給与UPが可能です。

    ▼月給/手当内訳
    ・基本給…170,000円~200,000円
    ・地域手当…30,000円
    ・資格手当…15,000円
    ・処遇改善手当…23,000円
    ・役職手当…20,000円
    ※時間外手当は別途支給(1分単位)

    福利厚生

    ・賞与年2回(6月・12月)※前年度実績2.5~2.6ヶ月
    ・昇給年1回(4月)
    ・社会保険完備
    ・交通費規定内支給(上限50,000円/月)
    └自家用車で通勤する場合は1勤務250円支給(自家用車通勤が可能な施設に限る)
    ・車両手当(自家用車を業務で利用する場合は1勤務110円支給)
    ・年末年始手当(12/30~1/3期間、1勤務2,000円支給)
    ・ライフイベント手当(勤続1年以上の職員が扶養しているお子様を対象に下記ライフイベント発生時に最大130万円の手当を支給)
    └100,000円(産育休からの職場復帰)
    └500,000円(保育園・幼稚園入園)
    └300,000円(小学校入学)
    └200,000円(中学校入学)
    └200,000円(高校入学)
    ・退職金制度(勤続3年以上)
    ・65歳定年制(再雇用制度あり)
    ・社内認定資格制度(ケアテクニカルマイスター、認知症KAIGOマイスター)
    ・資格取得支援制度
    ・定期健康診断
    ・インフルエンザ予防接種費用補助制度
    ・慶弔見舞金制度(結婚祝い金・出産祝い金・傷病見舞金・災害見舞金など)
    ・会員制福利厚生サービス ベネフィットステーション(宿泊補助、テーマパーク、映画など各種割引あり)
    ・永年勤続表彰制度
    ・成功事例報奨金制度
    ・従業員持株会制度
    ・制服貸与
    ・スタッフ紹介制度(紹介者・被紹介者の双方に紹介手当支給)
    ・メンタルヘルスなどの相談窓口あり

    勤務日 4週8休制
    勤務時間 8:20~17:20(基本)
    休日・休暇

    ・月8~10日休み ※年間休日110日
    └シフト制(毎月20日位を目途に希望休を提出し、相談しながら翌月のシフトを決めていきます)
    └連休にして旅行など事前の予定も相談できる環境

    ・年末年始
    ・有給休暇(初年度10日付与)※午前のみ・午後のみの半日から取得可能
    ・出産休暇
    ・育児休暇
    ・慶弔休暇
    ・生理休暇
    ・介護休暇
    ・子の看護休暇

    こだわり条件 夜勤なし / 日曜定休
    資格・経験 介護福祉士

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    WEB応募 電話応募 0120-224-338