営業スタッフ
介護総合営業部

ヒューマンライフケアは東京証券取引所スタンダード市場に上場するヒューマンホールディングスのグループ会社です。少子高齢化が急速に進むいま、人材不足が深刻な介護業界において多くの現場を支える外国人人材はとても重要な存在。「介護総合営業部」では外国人人材らの受入先となる企業開拓などを通して福祉業界の困りごとを解消するサービスを提供しています。

・49歳以下の方（長期キャリア形成を図るため）
・職種未経験OK！

▼必須経験（下記いずれかの経験があればOK）
・営業のご経験（業界不問）
・医療福祉・介護業界での就労経験（年数不問）

▼求める人物像
・何事も明るく前向きに取り組める方
・積極的に挑戦できる方

介護施設や福祉企業に対して外国人人材の活用を提案する営業になります。
日本語で対応するため英語スキルは不問！専門的な知識も入社後に学べる環境です。

＜新規顧客の開拓＞
DMやテレアポ、セミナーやイベントなどを通じて
クライアントの課題やニーズを把握し、アポイントの獲得～外国人活用の提案をする営業スタイルです。
先輩社員の中には入社初日に大手企業様とアポイントを取り付け受注に繋がったケースもあります。＜入社後について＞
入社後は先輩社員によるレクチャーをはじめ、同行訪問など手厚くサポートするのでご安心ください。
トークスクリプトや顧客リストを活用しながら企業へのアプローチやアポイントの獲得と並行しつつ、
先輩社員の営業活動（お客様との折衝や商談の進め方など）を目で見ながら覚えていきましょう！

＜完全分業制で業務効率アップ★＞
受注後の外国人人材選定は社内の人材コーディネーターが行い、
マッチング後のクライアントへのフォローは管理担当と呼ばれる専任スタッフが担うため営業活動に専念できる環境です。
また社用携帯（スマホ）の貸与もあり、分からないことは電話やLINE等ですぐに相談もできます。

＜仕事のポイント＞
開拓先については地域の縛りはないので、あなたなりの得意を活かして自由度の高い営業ができます。
場合により出張もありますが、土日祝日の出勤はないのでご安心ください！

月給272,254円～
※経験・能力を考慮します

▼月給／手当内訳
・能力給…242,254円
・地域手当…30,000円
※時間外手当は別途支給（1分単位）

▼想定年収
年収460万円（入社1年目）

※試用期間3ヶ月（同条件）
※頑張りは正当に評価！成果に応じた半期表彰や目標達成インセンティブもありモチベーション高く仕事と向き合えます。

・昇給年1回（4月）
・賞与年2回（6月・12月）※前年度実績4.1ヶ月
・社会保険完備
・交通費規定内支給（上限50,000円/月）
・ライフイベント手当
※お子さまの入学等各種ライフイベント時に最大130万円の祝い金支給
・インセンティブ手当
・定期健康診断
・インフルエンザ予防接種費用補助
・慶弔見舞金
・宿泊補助、テーマパーク映画など各種割引
・退職金制度（勤続3年以上）
・60歳定年制（再雇用制度あり）
・資格取得支援
・スタッフ紹介制度
・社員持株会
他

＜年間休日122日＞
■完全週休2日制（土曜・日曜）
■祝日
■GW休暇（ゴールデンウィーク）
■夏季休暇（4日間）
■年末年始休暇（3日間）
■有給休暇
■慶弔休暇
■産休・育休・介護休暇（取得・復帰実績多数！）

【営業スタッフ増員募集！】
ヒューマンライフケアは東京証券取引所スタンダード市場に上場するヒューマンホールディングスのグループ会社です。
少子高齢化が急速に進むいま、人材不足が深刻な介護業界において多くの現場を支える外国人人材はとても重要な存在。

今回の募集は日本各地の福祉企業・法人へ外国人材活用の提案営業となります。
新規開拓がメインですが既に接点のある顧客に対してもご提案いただきます。
福祉企業と外国人人材を繋ぐ架け橋として当事業の成長を一緒に支えてくれませんか?

【安心の環境】
当社のサービスの特徴や介護業界の知識は入社後に身につけていただければ大丈夫!
商談だけでなく社内のコミュニケーションもリモート中心の為、メンバー間で積極的に意見を言い、相談ができる環境です。
堅苦しい雰囲気は一切ありません。安心のマニュアルも完備◎一人立ちするまでは先輩社員が丁寧にお教えします。

【ライフイベント手当あり（最大130万円支給！）】
ヒューマンライフケアに勤務するスタッフが扶養しているお子様に関して、下記のようなライフイベントが発生した際には手当を支給しています！（規定あり）
■100,000円…産育休からの職場復帰
■500,000円…保育園・幼稚園入園
■300,000円…小学校入学
■200,000円…中学校入学
■200,000円…高校入学

【数字で見るヒューマンライフケア】
・平均の有給取得日数12.2日
・年間休日122日
・残業月10～15h程度（1分単位で支給）
・賞与4.1ヶ月分支給（前年度実績）　他etc…

エントリー
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書類選考（エントリー後、弊社から履歴書・職務経歴書の送付先に関してご連絡致します）
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面接（オンラインで面接致します）
※オンライン面接についての詳細は追ってお知らせします。はじめてのオンライン面接の方も安心してご応募ください。
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内定
※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。
※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。